Renk Group WKN: RENK73 ISIN: DE000RENK730 Kürzel: R3NK Forum: Aktien User: _Hugo_

Dass nach Schulz nun auch Voss geht, sollte einen aber hellhörig machen 🤔. Jeweils nach 12 bzw. 24 Monaten.

Mittel- und langfristig ist Renk ein Kauf. Kurzfristig sehr fragil und es bleibt volatil.

Und 1 Min. später von ek5 drüben gepostet. Na da liest einer mit und greift alles ab 😅.

GW sagt deine Gaskugel oder dein Investmentcase? 😎 Ist schon klar aus deiner Sicht, sagst ja selber bist Trader und musst um jeden Cent kämpfen… aber für Investoren mit genug Geld und offenem Zeitfenster ( sowas soll’s ja geben 🤣) sind die Kurse mE mittelfristig ein Traum

Der CFO verlässt nach 1 Jahr das Unternehmen. Der Treasury-Chef nach 2 Jahren. Geht hinter den Kulissen ja heiß her bei Renk. Treasury-Chef Henrik Voss hat Renk verlassen https://www.dertreasurer.de/news/personalien/treasury-chef-henrik-voss-hat-renk-verlassen-45225/

Im gegenwärtigen Marktumfeld nein. Gegenwärtig reagiert der Markt im Negativen über erstrecht beim Verfehlen von Prognosen. Und die Marge ist einer der Kernpunkte, auf das der Markt schaut. Bei einer Gewinnwarnung katapultiert sich das 2025er KGV locker wieder auf über 30. Im Vgl. bei Rheinnetall und Hensoldt liegt das avisierte KGV für 2025 bei 23 bzw. 21

Zu diesem Kurs .. bei dieser Marktstellung….in diesem Nobrainersektor , sind doch mE schon zig Gewinnwarnungen eingepreisst ….

Vielen Dank. Deine kontrastreiche Logofarben sind ja sehr interessant

Die Marge wird Renk in 2024 die Prognose kosten. Zum Halbjahr hatte man eine bereinigte EBIT-Marge von 13,5% (69 Mio. Euro von 510 Euro Umsatz). In Q3 ist die Quote laut Management nicht merklich gestiegen. Also evtl. nun für die ersten 9 Monate saldiert bei 14%. Als Jahresprognose hat man eine Marge beim EBIT von 16 bis 17,3% versprochen (175 bis 190 Mio. Euro von erhofften 1,1 Milliarden Euro Umsatz). Nehmen wir mal an, das Umsatzziel würde erreicht, dann müsste die Marge alleine in Q4 auf völlig unrealistische 23 bis 27 % klettern, damit man saldiert eine Gesamtjahresmarge von 16 bis 17,3 % erreicht. Das würde einer Steigerung der Marge um rund 82 Prozent entsprechen. Einen solchen Anstieg halte ich für völlig ausgeschlossen. Und wie die Börse derzeit extrem empfindlich auf das Verfehlen von Zielen reagiert, wissen wir alle. Insbesondere beim Verfehlen der Marge. Denn aus dieser resultiert der Gewinn und das zu errechnende KGV. Langfristig bin ich positiv gestimmt für Renk, aber kurzfristig hat man schlicht ein Problem und dies spiegelt leider der Kurs wider. Dieser Verfall des Aktienkurses kommt ja nicht aus dem Nichts und es hat Gründe, warum man schwächer als der Benchmark performt. Natürlich kann man sachliche Kritiker hier attackieren und als Basher bezeichnen, es ändert aber nichts an der Ist-Situation. Kurzfristig bleibt Druck auf dem Kessel. Langfristig ist Renk in einem Zukunftsmarkt aktiv, denn selbst wenn Frieden einkehrt in der Ukraine, will dieser bewahrt und verteidigt werden. Ganz abgesehen von den diversen anderen Krisenherden. Dass das Management gegenüber Hauck & Aufhäuser die Bemerkungen macht, dass die Marge fast unverändert ist und die Aufträge nur zu Fuß langsam reinkommen, ist für mich ein Indiz dafür, dass man den Markt bereits darauf vorbereitet, dass man die Jahresziele leider nicht erreichen wird. Und Triton wollte vermutlich auch aus diesem Grund unbedingt vor den Quartalszahlen auch nochmals ein großes Paket abstoßen. Ein Stück weit amüsiere ich mich hier über die unendlose Naivität einiger Anleger. Und was hier so an Sprüchen kommt, um sich das alles blumig schön zu reden und die Realität wird schlicht ausgeblendet. Kein Anleger fährt gerne Verluste ein und hier wird blind mit Scheuklappen alles rosarot gefärbt. Mit der Begründung, es sei ja Krieg. Dieses Forum, das ist stellenweise wie bei einem Autounfall, bei dem man nicht wegsehen kann. Vermutlich bin ich auch deshalb hier so aktiv....

Alles nehmen und nichts geben 😁

Herrlich ... Sterni , auf dich ist immer Verlass 😂

😂😂

Grundsätzlich wird ein "Zukunftsmarkt" wie auch immer der sich darstellt leider nicht mehr von deutschem management Knowhow besetzt. Dazu mommt 30 Std Woche, 8 Wochen Urlaub, 14 Gehälter ach ja....krank ist mann ja auch😁😁😁😁und dann noch AFD und BSW verirrte🙈