FREYR BATTERY Forum: Community User: Mountainclimber

Endlich mal ein sachlicher Beitrag👍

Die durchschnittliche jährliche Gesamtvergütung des CEO bei Unternehmen ähnlicher Größe liegt bei US$ 1.6m z.B. Solid Power (vergleichbar mit Freyr) John Van Scoter Geschäftsführender Gesamtvergütung US$ 5.6m Jensen Jahresgehalt 662 000 US$ plus Boni bei Erreichen der Ziele lt. Arbeitsvertrag. Meiner Meinung nach ist Jensen nicht überbezahlt 🤷‍♂️

Ich bin seit 30 Jahren Manager meines eigenen Handwerksbetriebes und wennj ich unternehmerische Fehlentscheidungen treffe dann verdiene ich nichts oder weniger. Aber diese Herren wie der Jensen arbeiten mit dem Geld der Aktionäre und denken nicht mal daran ihr Gehalt den Leistungen anzupassen. Da werden Leute eingstellt die Hunderttausend verdienen und nach Monaten mit einer großen Abfindung entlassen.Das ist charakterlos und unlegal,aber solche Geschäftsgebahren werden nicht bestraft.

das Gehalt dieser Herren wird von den Aktionären festgelegt, die suchen sich das nicht selbst aus. Die Geschäftsführung beaufsichtigen, das ist Aufgabe der Aktionäre, zumindest mittelbar über den Aufsichtsrat. Wenn dir Unternehmen nicht gefallen, wo die GF angestellt ist, dann investiere nicht in sie.

Ich bin seit 30 Jahren Manager meines eigenen Handwerksbetriebes und wennj ich unternehmerische Fehlentscheidungen treffe dann verdiene ich nichts oder weniger. Aber diese Herren wie der Jensen arbeiten mit dem Geld der Aktionäre und denken nicht mal daran ihr Gehalt den Leistungen anzupassen. Da werden Leute eingstellt die Hunderttausend verdienen und nach Monaten mit einer großen Abfindung entlassen.Das ist charakterlos und unlegal,aber solche Geschäftsgebahren werden nicht bestraft.

Ich bin seit 30 Jahren Manager meines eigenen Handwerksbetriebes und wennj ich unternehmerische Fehlentscheidungen treffe dann verdiene ich nichts oder weniger. Aber diese Herren wie der Jensen arbeiten mit dem Geld der Aktionäre und denken nicht mal daran ihr Gehalt den Leistungen anzupassen. Da werden Leute eingstellt die Hunderttausend verdienen und nach Monaten mit einer großen Abfindung entlassen.Das ist charakterlos und unlegal,aber solche Geschäftsgebahren werden nicht bestraft.

Das kann jeder sehen wie er will,ich sehe es so das diese hoch bezahlten Manager nach dem Firmenwechsel nach Amerika bis jetzt nichts gerissen haben,aber ständig in den sozialen Medien ihre sinnlosen Kommentare abgeben.

Das ist auch wiederf so ein Interview typisch für Freyr Manager,viel bla,bla,bla und nichts gesagt. Wahrscheinlich werden die von Jensen geschult. Aber mal was über deren Tätigkeit in Amerika bei Freyr zu berichten da kommt nichts.