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VW WKN: 766403 ISIN: DE0007664039 Kürzel: VOW3 Forum: Aktien Thema: Hauptdiskussion
68,36
EUR
+1,91 % +1,28
16. Oktober 2026, 23:00 Uhr,
Lang & Schwarz
Knock-Outs auf Volkswagen (VW) Vz
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Diese Werbung richtet sich nur an Personen mit Wohn-/Geschäftssitz in Deutschland. Der jeweilige Basisprospekt, etwaige Nachträge, die Endgültigen Bedingungen sowie das maßgebliche Basisinformationsblatt sind auf www.dzbank-wertpapiere.de veröffentlicht. Beachten Sie auch die weiteren Hinweise zu dieser Werbung.
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Kommentare 163.070
HaraJ,
30. Sep 16:49 Uhr
0
Endlich kommt das Alinklusive Kreuzschiff mal ins wanken
b
bettet,
30. Sep 16:29 Uhr
0
Schlaraffia ist vorbei
b
bettet,
30. Sep 16:28 Uhr
2
Wer krank macht gehört gefeuert. Die Tarifverträge zu kündigen war die einzige logische Konsequenz. Die nötigen Einschnitte werden und müssen massiv sein.
Optimist74,
30. Sep 16:27 Uhr
2
Zum Glück ist Krankschreibung mittlerweile auch ein Kündigungsgrund. Sonderzahlungen waren immer willkommen aber Sobald es Einschnitte gibt bzw keine Verbesserungen dann heulen alle rum.
P
Pia2002,
30. Sep 16:25 Uhr
0
Es trifft doch wieder nur die Mitarbeiter. Geldkürzungen, Rechte aus dem Manteltarifvertrag weg, Urlaubsrage weg usw. Da haben die Mitarbeiter sicher noch Bock. Lust und Sympathie im Keller. Motivation gleich null. Krankschreibungen werden ordentlich ansteigen. Auf ntv werden die Folgen gerade ordentlich benannt. Bald unter 60 Euro.
Optimist74,
30. Sep 16:22 Uhr
1
Manchmal fragt man sich echt in welcher Zeit manche Gewerkschaftsvertreter leben. Man stellt Forderungen damit die Arbeitnehmer mehr Geld in der Tasche haben, aber was nützt es den Arbeitnehmer wenn er dann in 3 Jahren vor dem Werktor sitzt weil er aus wirtschaftlichen Gründen gekündigt wurde.
devastor,
30. Sep 15:40 Uhr
0
Wird auch mal Zeit das man handelt und diese Erpresserbande von Gewerkschaft mal zeigt wo der Hammer hängt. Dann will ich jetzt aber +10% sehen.
chaknoris,
30. Sep 14:51 Uhr
0
Volkswagen will nach Angaben der Arbeitnehmerseite mehrere Haustarifverträge kündigen. Dies habe der Vorstand bei einem Treffen in Hannover angekündigt, teilten die IG Metall und der Gesamtbetriebsrat mit. Die Kündigungen sollten noch am selben Tag übermittelt werden. 🗂️
Betroffen seien etwa die tarifliche Zusatzvergütung, bei der Beschäftigte zwischen sechs zusätzlichen freien Tagen oder einer Zahlung von 27,5 Prozent eines Monatseinkommens wählen können. Zudem könnten Vereinbarungen zu anderen Zulagen, dem Manteltarifvertrag mit seinen Arbeitszeitregeln und zur Ausbildung betroffen sein. 🗂️
Details habe die Arbeitgeberseite um Verhandlungsführer Arne Meiswinkel zunächst nicht genannt, erklärte die IG Metall. Die vom Vorstand angestrebten Kündigungen könnten frühestens ab Januar 2027 wirksam werden. 🗂️
Betriebsratschefin Daniela Cavallo sprach von Erpressung und kündigte Widerstand gegen den Vorstoß an. "Ich rechne mit einer heftigen Auseinandersetzung zum Jahreswechsel." Dann endet die Friedenspflicht im ebenfalls gekündigten Vergütungstarifvertrag - Streik wäre dann möglich.
A
Alwinius566,
30. Sep 10:31 Uhr
0
BYD ist das neue VW. Toyota hält sich auch nur, weil sie stark in Robotik sind. Bei VW fehlt so ein zweiter Arm. VW muss also aus eigener Kraft wieder Fahrt aufnehmen. Mercedes könnte dagegen irgendwann mal übernommen werden, als Luxusmarke, und BMW ist als quasi-Familienunternehmen recht sicher.
Wer vor einem Jahr in BYD investiert hat, ist 80% seiner Einlage los.
Uppercrust,
30. Sep 8:42 Uhr
1
BYD ist das neue VW. Toyota hält sich auch nur, weil sie stark in Robotik sind. Bei VW fehlt so ein zweiter Arm. VW muss also aus eigener Kraft wieder Fahrt aufnehmen. Mercedes könnte dagegen irgendwann mal übernommen werden, als Luxusmarke, und BMW ist als quasi-Familienunternehmen recht sicher.
M
P
M
Mallibunt,
29. Sep 16:54 Uhr
0
Pleite?
A
Alwinius566,
29. Sep 10:49 Uhr
0
wer kennt ihn nicht, Karl Manfred Piser.
Erfinder der Piser Studie
A
Alwinius566,
29. Sep 10:48 Uhr
0
Die Piser Studie ist wichtig.
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