BASF WKN: BASF11 ISIN: DE000BASF111 Kürzel: BAS Forum: Aktien Thema: Hauptdiskussion

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Evtl. wäre Selbstständigkeit eine Alternative?

Leider nicht wirklich. Immerhin macht er keine Anstalten auszuziehen, so das er eine Menge Geld spart und auf mein drängen hin wird jeden Monat in zwei ETFs gespart, so das er wenigstens da was tut.

Natürlich habe ich versucht ihn zu überzeugen sich bei meinem Arbeitgeber zu bewerben. Das Problem ist, das er höllische Prüfungsängste hat. Sobald eine Prüfung ansteht ist "alles weg"! Das war in der Schule problematisch und bei der Ausbildung natürlich noch viel mehr. In der Schule wurde das berücksichtigt und er durfte hin und wieder schriftliche Tests mündlich ablegen. Auch bei seiner Aisbildungsprüfung war das ein Problem und er ist zwei Mal durch die theoretische Prüfung gefallen. Ich habe dann damals das Gesoräch mit der Prüferin gesucht und die Problematik dargelegt. Er durfte dann beim dritten Mal ebenfalls einen Teil der schriftlichen Prüfung mündlich ablegen. Außerdem hatte die Firma damals bereits gesagt das sie ihn auf jeden Fall behalten, auch wenn er das dritte Mal wieder durch fällt, das hat natürlich Druck raus genommen. Aber in Richtung Weiterbildung oder so geht da gar nichts, da macht er zu. Das stresst ihn alles. Die Firma wollte ihn ja sogar zum Schichtleiter weiter bilden weil er fachlich alles kann, aber auch da hat er abgelehnt. 🤷

Deswegen der Verweis auf die Qualifikation. Am Ende hängt halt alles daran. Daher ist die beste Investition, in sich selbst und seine Bildung zu investieren, noch bevor man in Aktien oder so einen Kram investiert. Ich nehme an, du hast ihm nicht geraten in die Logistik zu gehen oder?

Auch ohne Tarifvertrag sollten Überstunden die Ausnahme und nicht Regel sein. Wo das nicht gegeben ist, sollte man sich anderweitig umschauen und die Zeiten sind gerade günstig für halbwegs qualifizierte Kräfte.

Zum Glück muss ich mich mit so einem Elend nicht befassen. Ich arbeite bei einem Automobilhersteller, da ist alles Tarifvertraglich geregelt und wird auch eingehalten. Sonderschichten werden mit dem Betriebsrat vereinbart und sind halt leider abzuleisten. Glücklicherweise bin ich seit gestern wieder in der Dauernachtschicht (welche ich für ein halbes Jahr aufgrund eines Modellwechsels verlassen musste). Dort gibt's halt satte Zulagen und die meisten Kollegen kommen Freiwillig zu Sonderschichten, so das ich mich in der Vergangenheit oft davor drücken konnte. Ich fürchte aber das ich dieses Jahr nicht drum herum komme, wir sollen bis Juni auf 1050 Einheiten pro Tag kommen, das ist gewaltig.

Der dreizigjährige Krieg von 1618 bis 1648 war wohl ne Ausnahme. Dieser Konflikt wird auch den Ukrainern zuviel. Und die Russen wollen auch nicht ewig kämpfen. Vermutlich will man mit der panzerlieferung an die Ukraine die Ukraine in eine vorteilhafte Position bringen für Friedensverhandlungen. Die Ukraine hat heute bekanntgegeben dass es in der ostukraine militärisch schlecht aus sieht für sie

Mal was anderes.....mit welchen methoden schafft ihr es eigentlich überstunden abzulehnen? Also was sagt ihr dann eurem chef wenn ihr eure arbeitszeit abgearbeitet habt und auch nur das vertraglich vereinbarte bzw gesetzlich vorgegebene erfüllen wollt...?

Der Winter ist fast vorbei. Die Dividende steht an. Und die Energiepreise fallen. Und auch der Krieg wird bestimmt dieses Jahr enden

Mal was anderes.....mit welchen methoden schafft ihr es eigentlich überstunden abzulehnen? Also was sagt ihr dann eurem chef wenn ihr eure arbeitszeit abgearbeitet habt und auch nur das vertraglich vereinbarte bzw gesetzlich vorgegebene erfüllen wollt...?