LI-FT POWER WKN: A3DQFE ISIN: CA53000A1066 Kürzel: WS0 Forum: Aktien User: oltimimo

Die Fusion und der Kauf des zusätzlichen Projektareals wird offenbar positiv gesehen. Gestern bereits wieder der zweithöchste Schlusskurs in diesem Jahr. Damit ist die Aktie seit dem Tief im Juni um 246% gestiegen!

Gestern 14% runter, heute 1 Stunde nach Handelsbeginn 10% rauf. Mal sehen wie das ausgeht.

🚀

Die erste Reaktion liegt in einem Kursrückgang von über 14%, wobei der tiefste Kurs erst zum Schluss des Handels erfolgte. Gut möglich, dass da noch was nachkommt. Mittel- bis längerfristig sollte sich der Deal auszahlen, sofern er auch tatsächlich zustande kommt.

Da bin ich mal auf die Kursreaktion gespannt. Neben der Fusion mit Winsome Ressources will man auch noch 75% am Galinée Projekt erwerben und sich 40 Mio CAD für die Projektentwicklung beschaffen.

Li-FT Power Agrees to Combine with Winsome Resources and Acquire Majority Interest in the Galinée Property to Unlock Value at the Tier-One Adina Project

https://www.li-ft.com/news/li-ft-power-agrees-to-combine-with-winsome-resources-and-acquire-majority-interest-in-the-galine-property-to-unlock-value-at-the-tier-one-adina-project

LIFT Identifies Thousands of Spodumene Grains in an Indicator Mineral Study at the Nottaway Lithium Project, Quebec

https://www.li-ft.com/news/lift-identifies-thousands-of-spodumene-grains-in-an-indicator-mineral-study-at-the-nottaway-lithium-project-quebec

Aufstieg

Luft holen vor dem großen .....

Warum so unter Druck heute?

4. Dezember 2025 – Vancouver, B.C., Li-FT Power Ltd. ("LIFT" oder das "Unternehmen") (TSXV: LIFT) (OTCQX: LIFFF) (Frankfurt: WS0) freut sich bekannt zu geben, dass LIFT, die Yellowknives Dene First Nation ("YKDFN") und Det'on Cho Environmental ("DCE") gemeinsam mit dem Trailblazer Award von den Nordwest-Territorien und der Nunavut-Minenkammer (der "Kammer") in Anerkennung ihrer Führungsqualitäten, Innovation und ihres Engagements für echte und dauerhafte karriereorientierte Möglichkeiten für indigene Gemeindemitglieder in der Mineralexplorations- und -entwicklungsindustrie in Zusammenarbeit mit dem Yellowknife Lithium Project von LIFT ausgezeichnet wurden. Die Chambers' Hearts of Gold Awards rücken Erfolgsgeschichten im Bergbausektor der Nordwest-Territorien ins Rampenlicht und erkennen an, dass der Erfolg der Branche die Menschen und Organisationen mit Vision, Führung und Engagement sowie das mineralische Potenzial des Territoriums widerspiegelt. Der Trailblazer Award würdigt eine individuelle, organisatorische oder organisatorische Initiative, die einen Weg nach vorne geebnet hat und Chancen in die Tat umsetzt. Die LIFT-YKDFN-DCE-Kollaboration zeigt ein innovatives Modell dafür, wie Industrie, indigene Regierungen und Unternehmen in indigenem Besitz zusammenarbeiten können, um echte sozioökonomische Vorteile zu schaffen und gleichzeitig lokales Fachwissen, Umweltverantwortung und Gemeinschaftsprioritäten zu respektieren. Durch die Zusammenarbeit hat LIFT in die Einstellung, Schulung und den Aufbau von Kapazitäten für Mitglieder der nördlichen indigenen Gemeinschaft im Rahmen seines Yellowknife-Litium-Projekts investiert. Diese Bemühungen wurden durch die Führung von DCE als Unternehmen im Besitz der Ureinwohner mit einer starken Erfolgsbilanz bei der Schaffung von Chancen für indigene Völker und lokale Unternehmen verstärkt. Der Ausbildungszweig von YKDFN, Dechįta Nàowo, arbeitet kontinuierlich daran, den Mitgliedern relevante Ausbildungsmöglichkeiten zu bieten, um den Einstieg in sinnvolle Rollen zu erleichtern, einschließlich derjenigen, die sowohl von DCE als auch von LIFT benötigt werden. YKDFN-Chef Ernest Betsina kommentiert: "Diese Zusammenarbeit schafft echte Chancen für unsere Mitarbeiter. Durch die Zusammenarbeit öffnen wir die Tür zu guten Jobs, neuen Fähigkeiten und zukünftigem Geschäftswachstum für Yellowknives Dene-Mitglieder. Diese Investitionen werden unseren Arbeitnehmern und Unternehmen helfen, die wirtschaftliche Entwicklung von morgen auf unserem Land zu leiten.“ Mark Lewis, CEO der Det'on Cho Group of Companies, bemerkt: "Unser Erfolg kommt davon, in unsere Mitarbeiter zu investieren und Chancen zu schaffen, die von Gegewährt sind. Durch diese Zusammenarbeit mit YKDFN und LIFT bauen wir eine starke nördliche Belegschaft auf und unterstützen Unternehmen in indigenem Besitz, die in den kommenden Jahren erfolgreich sein können. Gemeinsam beweisen wir, dass nordgeführte Lösungen für unsere Mitarbeiter und den Norden sinnvolle Ergebnisse liefern.“ April Hayward, CSO von LIFT, kommentiert: "Der Trailblazer Award spiegelt die Stärke einer Partnerschaft wider, die auf Engagement, Respekt und gemeinsamem Ziel aufgebaut ist, und zeigt, was möglich ist, wenn Industrie und indigene Führung Seite an Seite arbeiten, um die Chancen in indigenen Ländern zu fördern."