BAYER WKN: BAY001 ISIN: DE000BAY0017 Forum: Aktien Thema: Hauptdiskussion

2024 ist dann die aktie noch 20 Euro wert wenn das so weiter geht und das glyphosatding echt niemals endet......

Ende 2024? Da kann er noch genug Unheil anrichten. Vielleicht haben wir Glück und er beendet sein irdisches Dasein

Vermisse jede einzelne Aktie

Ulv: Vermutlich würde man ihm im Rahmen einer Aufhebungsvereinbarung sein Gehalt bis zum Ende seines Vertrags weiterzahlen.

Lula398: Nochmals: Ja, ich weiß, dass diese Leute immer gerne scheinheilig behaupten, sie hätten keinen Kündigungsschutz. Faktisch haben sie den bestmöglichen, längsten Kündigungsschutz ever. Nämlich 3- bis 4-jährige Arbeitsverträge. Es ist NICHT so, dass bei einer (jederzeit möglichen) Abberufung auch etwa das arbeitsvertragliche Verhältnis und damit die Vergütung beendet würde. Theoretisch ließe sich das zwar in einem Vorstandsvertrag auch so vereinbaren. Du kannst aber darauf wetten, dass ein Baumann keine solche Koppelungsvereinbarung in seinem Vertrag stehen hat. Und falls diese entgegen jeder Wahrscheinlichkeit so sein sollte, wäre mit an Sicherheit grenzender Wahrscheinlichkeit auch gleich eine zwingende Abfindungsvereinbarung vereinbart. Schau mal hier: https://youtu.be/rJ227kp-cPE?t=2 Diese Herrschaften sorgen schon für sich und rührend auch füreinander ....

Wenn der AR die Zusammenarbeit beendet geht er - ob er will oder nicht!

Naja für keine Leistung so viel Gehalt zu bekommen ist ja auch Luxus. Warum sollte Herr Baumann freiwillig gehen?

Ulv: Gesetzliche Vertreter juristischer Personen haben keinen Kündigungsschutz - die Zusammenarbeit kann aus wichtigen Gründen jederzeit beendet werden. Dann geht's letztlich nur ums Geld, sprich um Abfindung. Diese dürfte aber hier aber keine Rolle spielen. Entscheidend ist die Haltung des AR. Ob der dann noch Geduld mit ihm hat ist schwer einzuschätzen.

Lula398: Der Mann sitzt das aus, solange sein Vertrag läuft. Es kann ihm ja sowieso nichts passieren. Vorstände haben die längsten Kündigungsfristen aller Angestellten - weit über jeden Tarifvertrag hinaus. Man kann die zwar von einer Stunde auf die nächste rausschmeißen. Aber bezahlt werden mit den obszönen Gehältern müssen sie doch bis zum Ende ihrer 3 bis 4-jährigen Verträge werden :-)))).

Oder wenn in der Folgewoche wieder eine sensationelle Entscheidung irgendwo in den USA dräut.....Die natürlich dann wie immer bei Bayer entweder doch negativ ausfällt oder aber gar nicht fällt. Weil wieder um 1, 2, 3 oder mehr Jahre verschoben :-))))

Lula398. Die kommen wieder hervor, wenn Bayer mal an einem Tag um mehr als sensationelle 0,5% steigt :-))))

Könnte sein, wenn der SC ablehnt. Dann wäre seine Strategie erneut nicht aufgegangen. So gesehen bleibt es spannend!

Geht wohl nur wenn Baumann endlich seine Sachen packt …

Das ist ja langweilig - wir sind alle derselben Meinung! Wo bleiben denn die Berufsoptimisten?😉

@Elony: Danke für den Link. Ich zitiere mal aus der Zocker-Zockerzeitschrift: "Daher hält DER AKTIONÄR an seiner kritischen Einschätzung fest und rät unverändert von einem Einstieg beim DAX-Wert ab."

War nicht eine gewisse schmierige Großbank eine jener Banken, die einerseits für eine Aktie ein hohes Kursziel ausgab, um sich von den eigenen großen Aktienbeständen noch am gleichen Tag zu trennen?