MS BioNTech WKN: A2PSR2 ISIN: US09075V1026 Forum: Aktien User: Thekla

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Knock-Outs auf BioNTech
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Kommentare 262.624
Thekla
Thekla, 16.04.2023 19:01 Uhr
0
Für alle, die es noch nicht gelesen haben, eine variierende Berichterstattung. So viele Nachrichten gibt es ja momentan nicht, dann wiederholen wir eben mal ein bisschen😉 Das Time Magazin hat Özlem Türeci und Uğur Şahin nicht nur wegen des Corona-Impfstoffes in die renommierte Liste der 100 bedeutendsten Persönlichkeiten aufgenommen. https://www.allgemeine-zeitung.de/wirtschaft/wirtschaft-hessen-und-rheinland-pfalz/biontech-gruender-einflussreichste-menschen-der-welt-2472595
hotzenplotz5
hotzenplotz5, 16.04.2023 18:23 Uhr
0
https://www.ls-tc.de/de/aktie/791776 Spread bei 4,10 Euro lol
forza.sempre
forza.sempre, 16.04.2023 18:08 Uhr
0

Kurz um auch Bezug zu BioNTech und den Daten von Moderna und Merck zu erstellen: Zur Erklärung Pembrolizumab= Keytruda https://clinicaltrials.gov/ct2/show/NCT03815058

ist das Zufall, dass beide Unternehmen beim selben Tumor mit dem selben Ansatz in ihrer Pipeline am weitesten sind (zB weil Ansprechrate vielversprechend) oder bin ich auf dem falschen Dampfer?
Berndissimo
Berndissimo, 16.04.2023 17:54 Uhr
0

Phase II Daten können jederzeit veröffentlicht werden. Ich rechne aber nach wie vor zunächst mit einer Präsentation bei einer der folgenden Konferenzen: ASCO: 02.06-06.06 ESMO: 20.10-24.10 Dies entspricht dem Vorgehen der Unternehmensführung bei fast allen vorherigen Daten aus dem Onkologiebereich.

Ja ab Juni...hab mir ne Memo gemacht...Danke🍀
l
luciman, 16.04.2023 17:44 Uhr
2
Phase II Daten können jederzeit veröffentlicht werden. Ich rechne aber nach wie vor zunächst mit einer Präsentation bei einer der folgenden Konferenzen: ASCO: 02.06-06.06 ESMO: 20.10-24.10 Dies entspricht dem Vorgehen der Unternehmensführung bei fast allen vorherigen Daten aus dem Onkologiebereich.
l
luciman, 16.04.2023 17:42 Uhr
0
Kurz um auch Bezug zu BioNTech und den Daten von Moderna und Merck zu erstellen: Zur Erklärung Pembrolizumab= Keytruda https://clinicaltrials.gov/ct2/show/NCT03815058
hotzenplotz5
hotzenplotz5, 16.04.2023 17:23 Uhr
0
hat der Nachbar gut gemacht
hotzenplotz5
hotzenplotz5, 16.04.2023 17:23 Uhr
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Zusätzliche Wirksamkeits- und Sicherheitsdaten aus KEYNOTE-942/mRNA-4157-P201 (Abstract #CT001) In KEYNOTE-942/mRNA-4157-P201 erhielten 107 Patienten mRNA-4157 (V940) in Kombination mit KEYTRUDA und 50 Patienten wurden mit KEYTRUDA allein behandelt. Rezidive oder Tod wurden bei 22,4 % der Patienten (n = 24/107) im Kombinationsarm berichtet, verglichen mit 40 % der Patienten (n = 20/50), die KEYTRUDA allein erhielten, mit einer mittleren Nachbeobachtungszeit von 23 und 24 Monaten.
hotzenplotz5
hotzenplotz5, 16.04.2023 17:17 Uhr
0
https://s29.q4cdn.com/435878511/files/doc_news/Moderna-and-Merck-Announce-mRNA-4157-V940-an-Investigational-Individualized-Neoantigen-Therapy-in-Combination-with-KEYTRUDAR-Pembroli-P19V8.pdf
hotzenplotz5
hotzenplotz5, 16.04.2023 17:16 Uhr
0
https://twitter.com/moderna_tx/status/1647618939206131716
Kempti2000
Kempti2000, 16.04.2023 13:25 Uhr
1

wie nennt man es denn dann, was wir bemängeln,? Öffentlichkeitsarbeit? HomePage? bitte hilf mir auf die Sprünge

Öffentlichskeitsarbeit findet quasi nicht statt
Thekla
Thekla, 16.04.2023 10:02 Uhr
0

PR Abteilung 😂😂 Das in Verbindung mit BioNTech zu nennen……

wie nennt man es denn dann, was wir bemängeln,? Öffentlichkeitsarbeit? HomePage? bitte hilf mir auf die Sprünge
Kempti2000
Kempti2000, 16.04.2023 10:00 Uhr
0

Bei allem Nachteil für die Arbeitnehmer, kann der Arbeitgeber/ Sahin davon ausgehen, dass er hochmotivierte Leute beschäftigt, die (fast wie wir 😉) von Forschung und Erfindergeist getrieben sind und für die die Gehaltsabrechnung und die Arbeitsbedingungen erst an zweiter Stelle rangieren. Es erklärt, entschuldigt aber nicht, die mangelnde Effizienz der PR Abteilung bei BioNTech.

PR Abteilung 😂😂 Das in Verbindung mit BioNTech zu nennen……
Thekla
Thekla, 16.04.2023 9:50 Uhr
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Ein etwas anderer Blick auf BioNTech.👁 Ein Beitrag aus einer Gewerkschftsbroschüre der IGBCE .🤔 🥺 Noch Luft nach oben https://www.igbce-profil.de/232/noch-luft-nach-oben/ (IGBCE Profil Magazin für Arbeit und Leben April/Mai 2023)

Bei allem Nachteil für die Arbeitnehmer, kann der Arbeitgeber/ Sahin davon ausgehen, dass er hochmotivierte Leute beschäftigt, die (fast wie wir 😉) von Forschung und Erfindergeist getrieben sind und für die die Gehaltsabrechnung und die Arbeitsbedingungen erst an zweiter Stelle rangieren. Es erklärt, entschuldigt aber nicht, die mangelnde Effizienz der PR Abteilung bei BioNTech.
D
Dalwhin, 16.04.2023 9:17 Uhr
0

Ein etwas anderer Blick auf BioNTech.👁 Ein Beitrag aus einer Gewerkschftsbroschüre der IGBCE .🤔 🥺 Noch Luft nach oben https://www.igbce-profil.de/232/noch-luft-nach-oben/ (IGBCE Profil Magazin für Arbeit und Leben April/Mai 2023)

Naja... da kenne ich viele Firmen da kannst du den Text einfach kopieren und den Namen ändern.. ausstempeln und weiterarbeiten ist doch üblich auch bei großen Unternehmen, Tarif Gleichheit über Niederlassungen warum mehr zahlen wenn es günstiger geht, Betriebsräte braucht man nicht wirklich so denken doch alle Firmen... besonders die mit Ursprung USA... aber Gewerkschaften jammern immer wenn sie keinen Fuß in die Tür bekommen..
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