Renk Group.......der Weg zum Erfolg WKN: RENK73 ISIN: DE000RENK730 Kürzel: R3NK Forum: Aktien User: Grassi1
42,57
EUR
-7,24 % -3,32
20:49:39 Uhr,
TTMzero RT
Knock-Outs auf RENK Group
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Im Durchschnitt erleiden 7 von 10 Kleinanlegern Verluste beim Handel mit Turbo-Zertifikaten. Turbo-Zertifikate sind hoch risikoreiche Produkte und nicht für langfristige Anlagestrategien geeignet.
Diese Werbung richtet sich nur an Personen mit Wohn-/Geschäftssitz in Deutschland. Der jeweilige Basisprospekt, etwaige Nachträge, die Endgültigen Bedingungen sowie das maßgebliche Basisinformationsblatt sind auf www.dzbank-wertpapiere.de veröffentlicht. Beachten Sie auch die weiteren Hinweise zu dieser Werbung.
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Kommentare 16.443
S
Schlumpy82,
04.02.2026 16:02 Uhr
0
Hab wegen morgen ein ganz komisches Bauchgefühl… die Zahlen werden gut sein und trotzdem wird es sich am Kursverlauf nicht zeigen, eher wieder 📉📉
K
KäseLaugenStange777,
04.02.2026 15:40 Uhr
0
Da renk in zahlreichen etf's drinnen ist mach ich mir eh wenig Sorgen. Eine Aktie bietet mehr Sicherheit, wenn sie Teil eines ETF ist, da die breite Streuung (Diversifikation) das Risiko des Totalverlusts einzelner Unternehmen minimiert
B
BillyTheKid89,
04.02.2026 15:30 Uhr
0
Hoffen wir mal, dass die LV Ihre Wetten gegen das Unternehmen verlieren und RENK die wichtigen Unterstützungen zurückgewinnt. Dann könnte es ganz schnell aufwärts gehen...
Wichtig wären eigentlich positive news - morgen Pre-Close Call, dann erst mal 4 Wochen Quiet Period bis zu den offiziellen zahlen....
K
Ma.k,
04.02.2026 13:33 Uhr
0
Ja jetzt 3,30% mit den kleinen zusammen wahrscheinlich schon über 7% aber ist normal nicht wild .
Goldrusti,
04.02.2026 13:22 Uhr
0
Oh ja und als wenn sie den Hals nicht voll genug hätten, haben die LV auch nochmal erhöht. Das kann aber in einigen Tagen ganz anders aussehen 🙂.
F
K
KäseLaugenStange777,
04.02.2026 12:36 Uhr
0
Heute wurden wieder Millionen mit abfisch-Abzocksoftware gemacht
K
Ma.k,
04.02.2026 12:11 Uhr
0
Sagel soll mal lieber kucken dass die PR Abteilung bissl mehr macht . Statt so Artikel , wo man nur "sollte , müsste, könnte" liest . Das bringt nix
K
KäseLaugenStange777,
04.02.2026 11:56 Uhr
0
https://www.faz.net/aktuell/wirtschaft/unternehmen/renk-chef-sagel-zum-ukraine-krieg-russland-wartet-nicht-bis-europa-aufgeruestet-ist-accg-110830280.html
K
Kleinarwin,
04.02.2026 11:07 Uhr
0
Da sind die 53€ zurück 💪
B
BillyTheKid89,
04.02.2026 11:07 Uhr
0
sorry :D
B
BillyTheKid89,
04.02.2026 11:02 Uhr
0
Es gibt für uns aktuell keinen Grund, einen Teil der Wertschöpfungskette aufzugeben. Wir sind mit unseren Lieferketten genau so aufgestellt, dass wir die erforderlichen Mengen abdecken können.
Wie zuverlässig ist die Rüstungsindustrie, wenn Bundesverteidigungsminister Boris Pistorius eine höhere Geschwindigkeit fordern muss?
Ich kann die Kritik nachvollziehen. Viele Aufträge und Projekte werden unter Vertrag genommen. Dafür gibt es Geld. Die Bundesregierung hat sich zur Aufrüstung klar bekannt und entsprechende Mittel bereitgestellt. Die Regierung und das Verteidigungsministerium haben Wort gehalten. Nun müssen Taten folgen. Die Abschreckung wird nur dann wirksam sein, wenn die Bundeswehr über mehr Waffen verfügt. Dafür ist nun die Industrie verantwortlich. Man kann nicht mehr die öffentliche Hand verantwortlich machen. Das Beschaffungsamt der Bundeswehr in Koblenz ist inzwischen deutlich schlagkräftiger aufgestellt als noch vor Beginn des Ukraine-Kriegs.
Wo hakt es?
Die Rüstungsindustrie muss nun liefern. Es ist aufgrund der Komplexität der verschiedenen Plattformen nicht immer einfach. Das Hochskalieren ist bei neuen Waffengattungen nicht so einfach möglich. Zunächst müssen die technischen Fähigkeiten entwickelt werden. Es handelt sich um sehr komplexe Produkte. Die Industrie bemüht sich um ein höheres Tempo. Das ist ein Kraftakt, aber wir können es uns nicht leisten, zu warten. Russland wird nicht warten, bis wir aufgerüstet sind.
Muss Renk das Personal aufstocken?
Natürlich, aber nicht mehr so wie in den vergangenen Jahren. Das liegt an unserer effizienteren Produktion, damit können wir heute mit weniger zusätzlichem Personal deutlich mehr produzieren. In Augsburg werden wir im Jahr 2030 ungefähr 2400 Mitarbeitende haben, derzeit sind es 2000. In 2022 waren es in Augsburg rund 1200. Wir arbeiten beispielsweise in der Montage der Getriebe für Landsysteme noch immer mit einer Schicht und fünf Wochentagen. Die Schicht begleiten 40 bis 50 Mitarbeitende. In Zukunft werden wir eine zweite Schicht einführen müssen, die durch Effizienzgewinne von deutlich weniger Personal begleitet werden muss. Wir können inzwischen mit der gleichen Zahl an Mitarbeitenden deutlich mehr Getriebe bauen. Gleichzeitig wachsen wir.
Haben Sie Probleme geeignetes Personal zu finden?
Nein. Zum einen ist Renk nach dem Börsengang für Bewerber deutlich sichtbarer geworden. Zum anderen sehen Absolventen Rüstung inzwischen positiv. Sie wollen ihren Beitrag zur Verteidigungsfähigkeit leisten. Schließlich reizt sie auch die damit verbundene Technologie. Das gilt insbesondere für Ingenieure.
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