Mercedes-Benz Group WKN: 710000 ISIN: DE0007100000 Kürzel: MBG Forum: Aktien Thema: Hauptdiskussion

Sollten wir für Beamte vorschlagen: Die haben oft weder Urlaubs- noch Weihnachtsgeld und/oder Boni und arbeiten in manchen Bundesländern 41 Stunden! Vielleicht würden sie dann effizienter 😂🤣❓️

Nein, dass nicht. Aber man muss den Arbeitnehmern auch nicht Goldstaub in den Hintern pusten. Die exorbitanten Arbeitnehmerkosten unter anderem auch bei VW und nicht nur bei Mercedes sind eine massive Belastung für die Autohersteller. Hinzu kommen extrem hohe Krankentage der Arbeitnehmer und als Dankeschön gibt es extrem viel unqualifiziertes Personal samt Vetternwirtschaft. Die Hälfte der Truppe kann nicht richtig lesen und schreiben, aber jedes Jahr auf die Straße gehen und noch mehr Lohn verlangen. Ganz mein Humor. P.s. Kenne mich aus, da ich mittendrin im Geschehen bin. Ja, die Wahrheit tut manchmal weh 😉

Warum nicht kürzen. Ist doch völlig angemessen. Das tarifliche 13. Gehalt wird ja wohl bleiben. Wer sich da beschwert, tut das auf hohem Niveau...

Das ist auch nicht die richtige Wortwahl. Aber aufg'merkt ☝️....nur Mitarbeiter in der Produktion die an der Wertschöpfung des Unternehmens beteiligt sind (über gute Gehälter und Benefits) brennen für das Unternehmen und bauen Qualität. Schönes Wochenende 👋 👋

Wenn ich das richtig lese, gehört er also zu dem Teil der Truppe der lesen und schreiben kann, mehr Lohn bekommt weil andere auf die Straße gehen und zusätzlich Goldstaub in den Allerwertesten geblasen bekommt. Was regt er sich denn dann so künstlich auf ? Es sind ja nicht die schuld die die Karren zusammenzimmern, sondern mehrheitlich die Nieten in Nadelstreifen, die den Schlaf der Gerechten schlafen. Schönes Wochenende 👋👋

Schon lange nicht mehr so ein Schwachsinn gelesen, bodenlose Frechheit den Leuten gegenüber

Nein, dass nicht. Aber man muss den Arbeitnehmern auch nicht Goldstaub in den Hintern pusten. Die exorbitanten Arbeitnehmerkosten unter anderem auch bei VW und nicht nur bei Mercedes sind eine massive Belastung für die Autohersteller. Hinzu kommen extrem hohe Krankentage der Arbeitnehmer und als Dankeschön gibt es extrem viel unqualifiziertes Personal samt Vetternwirtschaft. Die Hälfte der Truppe kann nicht richtig lesen und schreiben, aber jedes Jahr auf die Straße gehen und noch mehr Lohn verlangen. Ganz mein Humor. P.s. Kenne mich aus, da ich mittendrin im Geschehen bin. Ja, die Wahrheit tut manchmal weh 😉

Was ist das denn für eine Bescheuerte Begründung? Andere sind Arbeitslos, also sollten wir alle Arbeitslos sein oder wie?

https://mbpassion.de/2025/02/erste-details-zum-sparprogramm-next-level-performance/ Zu den wichtigsten angedachten Maßnahmen des Sparprogramms der Mercedes-Benz Group zählt wohl die Kürzung der Ergebnisbeteiligung für rund 90.000 Tarifbeschäftigte. In den vergangenen Jahren hatte diese Prämie teilweise über 7.000 Euro betragen, nun soll sie deutlich reduziert werden.